¿Qué es la ley de la silla?
Es la disposición que obliga al empleador mantener un número
suficiente de sillas o asientos a disposición de los trabajadores, en los
almacenes, tiendas, bazares, bodegas, depósitos de mercaderías y demás
establecimientos comerciales semejantes, aunque funcionen como anexos de
establecimientos de otro orden. Esta misma medida será aplicable a los
establecimientos industriales y a los trabajadores del comercio cuando las funciones que estos desempeñen lo permitan.
La forma y condiciones para ejercer este derecho deben estar establecidas en el reglamento interno de la empresa o en tu contrato si no hubiere dicho reglamento. La infracción a esta disposición puede ser denunciada por cualquier persona que tome conocimiento del hecho, ante la Inspección del trabajo respectiva.



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